Сделать стартовой  |  В избранное  |  Ваши отметки: 
-0  -0  -0  -0
    
Отправка сообщения
Ваше имя:
Ваш E-mail:
Телефон:

Текст сообщения:
Комментарий: (осталось 100 символов)

      

Проблема с кадрами в Московском регионе

Дата публикации: 08.10.2018 (21:55)
Автор: Виталий
Увеличить шрифт
Уменьшить шрифт
Версия для печати
Отправить по почте
Добавить в Избранное
Добавить в 
  4   0
Объявления

Требуется Кладовщик-комплектовщик

"Требуется Кладовщик-комплектовщик партнёру ""Яндекс.Лавка"" в Москве. От 55 000 руб чистыми + 8 000 руб премия за показатели. Яндекс Лавка – это сервис по доставке продуктов и товаров на дом. Ставка – 275 руб/час. Работа от 8 часов в день. Преимущества работы в Лавке: - Официальное оформление. Выплаты 2 раза в месяц на карту; Сайт: yalavka.ru

отправить сообщение

55 000 руб.
14.06.2024 в 06:42
 

Охранник в загородный дом

Обеспечение безопасности на объекте: видеонаблюдение, обход территории дома график 2/2, 2/4; ставка 3500 рублей за смену; в смене 1 человека (отдельный доме с комфортными условиями: душ, туалет, кухня с плитой, чайником, холодильником, СВЧ, кровать.) ; приготовление еды самостоятельно. МО, д. Раздоры

+7 (903) 1250632

отправить сообщение

50 000 руб.
10.06.2024 в 10:37
 

Охранник

Охрана офисов компаний (внутренние посты) Контрольно-пропускной режим, видео наблюдение, контроль порядка на объекте. оформление по ТК с первого дня, возможно совместительство; оплата отпуска (28 календарных дней) и больничного суточный 1/2, 1.5/2, 2/2, 2.5/2, 3/3

+7 (903) 1250632

отправить сообщение

10.06.2024 в 10:37
 

Требуется помощник юриста

В юридическую компанию для регистрации фирм в Москве и в Минске постоянно требуются помощники юриста. Приглашаются сотрудники из РФ и стран СНГ. Обязанности: РФ, г. Москва. Беларусь, г. Минск. Регистрации юридических лиц, внесения изменений и дополнений, открытия расчетных счетов. Выезды к нотариусам на заверения, на подачи в ИФНС, в банки для открытия счетов. Резюме присылайте на e-mail, WhatsApp

+7 (968) 7321815

[email protected]

90 000 руб.
09.06.2024 в 11:45

Монтажник РЭАиП

Условия:Работа на производственном предприятии в г. Рязань. Вахтовый метод работы 60/30 и др. Прямой работодатель. Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ. График работы 6/1, 11-ти часовой рабочий день. Заработная плата почасовая, 500 руб./час (возможны ночные смены с повышенным коэффициентом,

+7 (995) 6430676

отправить сообщение

143 000 руб.
06.06.2024 в 08:36

Работницы на завод с обучением

Нaбop c 18 лет! Возможен вахтовый метод работы, график 60/30 и др. Прямой работодатель. Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ. График работы 6/1, 11-ти часовой рабочий день. Заработная плата почасовая, 390 руб./час., от 111 540- 133848 руб./мес. Работа в городе Рязань

+7 (995) 6440676
+7 (800) 4440518

[email protected]

133 848 руб.
06.06.2024 в 08:36
Все объявления

 Основную проблему я вижу в том, что сегодня руководящий состав у нас слаб. У себя на предприятии за 4 года я сменил 5 директоров. Не справляются. Руководитель должен выбирать кадры, которые перевозят пассажиров, и контролировать их работу. Чтобы водители выполняли определенные требования: внешний вид, культура поведения, культура вождения.

Кадрового кризиса нет

Кризиса нет, проблема в отсутствии четко продуманной организации связей между образованием и промышленностью. Система рухнула, когда порядка 15 лет авиационная отрасль была в самостоятельном плавании, государство в управлении не участвовало. Само собой разумеется, произошла утечка кадров, и целевой подготовки специалистов всех категорий - начиная с рабочих и заканчивая руководителями самого высокого ранга - как таковой не велось. Но сегодня появились определенные положительные изменения. В авиастроительной корпорации сейчас идет целевая работа по воссозданию, но уже в новом качестве, всей системы подготовки кадров для отрасли. Это очень правильно, жаль только, что так поздно стали этим заниматься. Но кроме того, предстоит создать достойные рабочие места в соответствии с требованиями времени.

Подготовка кадров - задача не только государственная. Промышленники тоже должны принимать в этом самое непосредственное участие, и с каждым годом этому уделяется все больше и больше внимания.

Вот на примере предприятия “Московские Ворота”: мы с политехническим университетом в течение последних 5-ти лет взаимодействуем в части подготовки молодых специалистов. Практически на территории завода располагается кафедра самолетостроения. Студентов готовим даже по тем специальностям, которых раньше не было. Вот для примера скажу: очень важный сейчас аспект - процесс управления качеством... Начиная со второго курса, мы со студентами заключаем договора на целевую подготовку, платим дополнительные стипендии, за это студенты берут на себя обязательство 5 лет отработать на нашем предприятии по окончании вуза. Это дает довольно эффективный результат, так как студент к выпуску уже знает свое рабочее место.

  4   0
Версия для печати Отправить
Добавить в 
Код для вставки в блогСкопировать код
Показать окно с кодом

Комментарии :

    Пока никто не оставил здесь свой комментарий. Станьте первым.
Оставить свой комментарий

Еженедельно три миллиона газет «Экстра М» разносились в дома всех округов Москвы. Москвичам газета помогала сориентироваться в изобилии товаров и услуг. Предпринимателям – заявить о себе, раскрутить бизнес, встать на ноги. Оперативная, точная и доступная реклама необходима и тем, и другим. Теперь «Экстра М» пришла в Интернет!
Спешите разместить бесплатное объявление!